Déroulé de l'accompagnement
Un accompagnement simple, progressif et adapté
Entretien initial
1h à 1h30
Un temps d'échange avec le salarié afin de mieux comprendre sa situation professionnelle, ses difficultés et les impacts rencontrés dans le travail.
- Analyse de la situation professionnelle du salarié
- Identification des besoins d'aménagement et d'accompagnement
- Préparation des démarches administratives liées à la RQTH
Documents médicaux
À votre rythme
Coordination et préparation des documents nécessaires à la constitution du dossier dans un cadre clair et structuré.
- Organisation des pièces administratives
- Coordination des documents médicaux
- Vérification des documents nécessaires
Construction du dossier
1h à 2h
Construction progressive d'un dossier cohérent permettant de mieux formaliser les difficultés rencontrées au travail.
- Rédaction guidée du dossier
- Mise en cohérence des impacts professionnels
- Vérification de la cohérence globale
Relecture finale
45 min à 1h
Vérification finale du dossier et accompagnement sur les dernières étapes administratives.
- Correction et ajustements
- Conseils pour le dépôt du dossier
- Validation finale ensemble
Durée moyenne
L'accompagnement se déroule généralement sur 1 à 3 mois selon les délais médicaux, la récupération des documents et le rythme de coordination avec les différents interlocuteurs.
Modalités
- Accompagnement à distance en visio et échanges de suivi
- Organisation flexible adaptée aux contraintes de l'entreprise et du salarié
- Suivi progressif et personnalisé selon les besoins identifiés
Mes engagements
Un accompagnement basé sur la confiance
Confidentialité absolue
Les échanges sont menés dans un cadre confidentiel et respectueux des situations individuelles.
Accompagnement personnalisé
Chaque accompagnement est construit en fonction des besoins du salarié et du contexte professionnel.
Écoute bienveillante
Une approche basée sur l'écoute, la pédagogie et la recherche de solutions concrètes.